投資者們?cè)谝粋€(gè)地方設(shè)立子公司，往往看中的是當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)市場(chǎng)以及國(guó)際地位，能夠幫助企業(yè)快速發(fā)展，占據(jù)有利的經(jīng)濟(jì)地位，德國(guó)企業(yè)形象良好，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，因此很多企業(yè)會(huì)選擇在德國(guó)設(shè)立子公司，了解德國(guó)子公司前，我們先來(lái)了解下什么是子公司。
子公司是具有自主經(jīng)營(yíng)權(quán)的公司，由另一家公司(即母公司)成立并受母公司完全控制。子公司的模式是通常選擇的公司形式。法人公司的主要特點(diǎn)是股東認(rèn)繳出資。公司是法人，即權(quán)利義務(wù)的持有者不是股東個(gè)人，而是公司本身。公司以自己的名義簽訂合同，持有資產(chǎn)，并承擔(dān)納稅責(zé)任。公司負(fù)責(zé)繳納公司所得稅、營(yíng)業(yè)稅和團(tuán)結(jié)互助稅。由于股東僅承擔(dān)有限責(zé)任，因此有最低實(shí)繳股本限額限制。公司可由一名或多名股東設(shè)立。
中國(guó)母公司與德國(guó)子公司組成同一法人的統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)實(shí)體，中國(guó)母公司可以派遣總經(jīng)理或者授權(quán)人在德國(guó)設(shè)立，權(quán)力集中。德國(guó)子公司有獨(dú)立經(jīng)營(yíng)能力，在經(jīng)濟(jì)上和組織上是獨(dú)立的，但任何情況下都隸屬于中國(guó)母公司。
設(shè)立德國(guó)子公司的基本條件
1、一名或一名以上自然人或法人擔(dān)任股東，任命至少一名自然人作為公司法人代表
2、法人代表需親自在德國(guó)參與公司成立的公證及企業(yè)賬戶開(kāi)設(shè)
3、注冊(cè)資本金不低于25000歐元（可到賬50%進(jìn)行驗(yàn)資）
4、企業(yè)名稱需經(jīng)審查，確保不涉及侵權(quán)
5、企業(yè)營(yíng)業(yè)范圍需經(jīng)審查，且不能涉及違禁品、危險(xiǎn)品、需特殊批準(zhǔn)的貨品貿(mào)易，及法律、稅務(wù)的相關(guān)咨詢服務(wù)
德國(guó)子公司的運(yùn)營(yíng)要求
1、資金要求
（1）注冊(cè)資本金最低限度為25000歐元，需實(shí)繳50%進(jìn)行驗(yàn)資
（2）公司日常運(yùn)營(yíng)中涉及到的開(kāi)銷主要有會(huì)計(jì)、稅務(wù)申報(bào)、辦公室租賃，以及商會(huì)年費(fèi)、有線電視費(fèi)等官方費(fèi)用
2、所需材料
（1）股份制章程及法院登記申請(qǐng)
（2）銀行賬戶及注資證明
（3）辦公用地租賃合同
（4）股東、法人代表護(hù)照及相關(guān)身份信息，若是中國(guó)公司的德國(guó)子公司，還需出具中國(guó)母公司的相關(guān)公證、認(rèn)證文件
3、人員設(shè)置
（1）德國(guó)公司沒(méi)有雇傭員工的硬性要求，是否有員工，或者員工數(shù)量不會(huì)影響公司的合法性
（2）如需雇傭德國(guó)員工，則需要按德國(guó)勞動(dòng)法建立雇傭關(guān)系，并為員工承擔(dān)50%社會(huì)保險(xiǎn)
4、辦公地址
（1）可選擇租賃實(shí)體或虛擬辦公地址作為公司注冊(cè)地址，需具備合法的租賃合同
（2）公司成立初期可以使用虛擬辦公室服務(wù)，價(jià)格相對(duì)低廉，且能滿足公司初期基本事務(wù)處理的需要
5、稅務(wù)要求
（1）德國(guó)公司沒(méi)有最低營(yíng)業(yè)額限制，但有稅務(wù)申報(bào)義務(wù)
（2）稅務(wù)工作主要包括月報(bào)、年報(bào)、增值稅退稅等方面
（3）即使?fàn)I業(yè)額為零，也有零申報(bào)的義務(wù)
（4）稅務(wù)工作一般委托具有專業(yè)資格的稅務(wù)師事務(wù)所代理。
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